Quản trị nhân sự

  • Tại sao online shopping Việt Nam không phát triển mạnh mẽ. Mình phát hiện ra rằng có rất nhiều người có chuyên môn liên quan tới e-business nói chung và Online shopping nói riêng. Vì vậy mình muốn đặt 1 câu hỏi " cũ rích" là: vì sao online shopping Việt Nam không thể phát triển mạnh mẽ, cho dù có rất nhiều đơn vị từ tư nhân (những tập đoàn lớn) đến đơn vị nhà nước (chính phủ) tham gia đẩy mạnh thương mai điện tử Việt Nam. Vì sao mô hình bán hàng và thanh toán trực tuyến tưởng chừng như đơn giản lại trở thành trăn trở nhiều như vậy? Tựu chung khi gặp câu hỏi như vậy hầu hết các chuyên gia đều quy vào 2 "khối" chung: 1/ Thanh toán trực tuyến (các hình thức internet banking): Hiện nay có quá nhiều giải pháp cho vấn đề này, từ kỹ thuật cho đến phát triển "niềm tin". 2/ Vấn đề "logistic": Giao nhận thật không ngờ lại là vấn đề lớn, mặc dù cuối năm 2012 đã có 1 vài công ty mạnh dạng thành lập để giải quyết vấn đề trên nhưng có vẻ như vẫn "chưa đủ" Chuyên gia có câu trả lời nào "mới" và giải pháp hay để cùng chia sẻ với em.
    03:27:30/05/2017 Thành viên: Trần Thành Luân Lần đọc:94
  • Phân biệt giữa thương hiệu và nhãn hiệu sản phẩm. Xin chuyên gia cho biết, thương hiệu là gì? sự phân biệt giữa thương hiệu và nhãn hiệu sản phẩm là như nào? Em trân thành cảm ơn
    03:24:30/05/2017 Thành viên: Xuân Trường Lần đọc:91
  • Nâng cao kỹ năng mềm khi tham gia diễn giả nói. Gửi chuyên gia, hiện nay có một số trung tâm huấn luyện, nâng cao kỹ năng mềm nhưng khi tham gia thì chỉ có nghe các diễn giả nói và làm một số hoạt động tập thể. Cho em hỏi vậy việc tham gia các hoạt động này có thật sự nâng cao kỹ năng mềm không?
    02:58:26/05/2017 Thành viên: Nguyễn Thị Yến Lần đọc:106
  • Chế độ trợ cấp thôi việc. Thưa chuyên gia! Giám đốc công ty (người đại diện trước pháp luật, không phải là chủ doanh nghiệp) có phải ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) không? Khi nghỉ việc đúng quy định pháp luật thì giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc như thế nào cho đúng pháp luật lao động? Xin cảm ơn!
    02:57:26/05/2017 Thành viên: Phạm Thu Lan Lần đọc:141
  • Khai báo đóng thuế thu nhập cá nhân. Xin hỏi chuyên gia! Trường hợp của tôi có phải khai báo và đóng thuế thu nhập cá nhân? Trong tháng 6, tôi có làm thêm, công việc là cập nhật nội dung website cho một công ty. Tôi nhận tiền và ký xác nhận ở giấy biên nhận. Lý do thanh toán cho công việc như trên. Ở giấy biên nhận có ghi mã số thuế cá nhân. Tôi xin chân thành cảm ơn!
    02:55:26/05/2017 Thành viên: Nguyễn Việt Hùng Lần đọc:144
  • Sự bùng nổ mạng xã hội. Hiện nay em đang lựa chọn vài kênh để marketing cho sản phẩm và đang phân vân giữa 2 hình thức email marketing hay chọn quảng cáo trên mạng xã hội. Em đang băn khoăn với sự bùng nổ của mạng xã hội, liệu hình thức email marketing có còn hiệu quả? Xin chuyên gia phân tích giúp em.
    03:30:25/05/2017 Thành viên: Nguyễn Thiên Trang Lần đọc:95
  • Người quản lý dự án đầu tư. Xin kính chào chuyên gia. Chuyên gia cho tôi hỏi: Người làm quản lý các dự án đầu tư thì cần phải có chứng chỉ hay các bằng cấp nào? Cảm ơn chuyên gia.
    03:28:25/05/2017 Thành viên: Nguyễn Thị Ngoan Lần đọc:155
  • Phẩm chất của nhà quản trị tài chính. Thưa chuyên gia! Các nhà quản trị tài chính cần phải có phẩm chất gì để đáp ứng đặc thù công việc và xử lý các tình huống đột xuất xảy ra. Xin cảm ơn!
    09:15:22/05/2017 Thành viên: Nguyễn Quốc Cường Lần đọc:100
  • Giữ các nhân công ở lại công ty. Hiện công ty em đang bị cạnh tranh về vấn đề nhân sự. Em muốn giữ các nhân công ở lại công ty. Hiện nay công ty em đã có các chương trình phúc lợi như: miễn phí ăn sáng, có nhà mẫu giáo, hỗ trợ 100% phí đi du lịch cho các công nhân có thâm niên cao, đóng bảo hiểm xã hội. Nhưng hiện giờ các công ty nước ngoài sẵn sàng trả lương cao để thu hút lao động. Vậy em cần phải thêm những chương trình phúc lợi như thế nào để có thể giữ chân người lao động?
    03:16:18/05/2017 Thành viên: Lê Ngọc Hà Lần đọc:94
  • Sản phẩm hợp lý hóa hoạt động? Công ty chúng tôi có một sản phẩm có thể hợp lý hoá hoạt động tìm kiếm việc làm và các quy trình tuyển dụng. Nhưng các nhà kinh doanh vốn nói với chúng tôi cần phải “giảm bớt cái này, giảm bớt cái kia” trong sản phẩm của chúng tôi ngày từ đầu – nhưng nếu như vậy thì chúng tôi sẽ chỉ là một sản phẩm “tương tự” các sản phẩm khác mà thôi! Làm thế nào chúng tôi có thể khiến mình trở thành khác biệt và không bị các công ty lớn nuốt chửng?
    03:15:18/05/2017 Thành viên: Mai Nguyệt Minh Lần đọc:144
  • Yếu tố cần thiết với chuyên viên nhân sự. Xin chuyên gia cho em hỏi đâu là các tố chất cần thiết đối với một chuyên viên nhân sự? Em xin cảm ơn!
    03:15:18/05/2017 Thành viên: Khải Nguyễn Lần đọc:94
  • Có bao nhiêu điều cần làm? Xin chuyên gia cho tôi biết là Có bao nhiêu điều cần làm cho quản lý nhân sự ? Tôi xin cảm ơn!
    03:14:18/05/2017 Thành viên: Phan Huy Dũng Lần đọc:164
  • Khách hàng mục tiêu? Xin chuyên gia giải thích giúp em thế nào là khách hàng mục tiêu? Có cần xác định khách hàng mục tiêu trước khi định vị thương hiệu không? Ở Việt Nam, việc xác định khách hàng mục tiêu có quan trọng không ạ? Vì em thấy nhiều quán xá vẫn chưa xác định được ai là khách hàng chính của mình?
    03:13:18/05/2017 Thành viên: Lê Ngọc Hà Lần đọc:94
  • Yếu tố thuộc về tố chất. Để chèo lái tốt doanh nghiệp thì đòi hỏi người lãnh đạo cần nhạy bén nắm bắt cơ hội, định hướng chiến lược, kiên định và quả quyết trong quyết định. Đây là những yếu tố thuộc về tố chất. Xin anh cho em hỏi có những kỹ năng có thể hỗ trợ khi chúng ta thiếu những tố chất này không?
    10:34:16/05/2017 Thành viên: Vũ Thị Thu Lần đọc:81
  • Kinh nghiệm của nhà lãnh đạo. Thưa chuyên gia, lãnh đạo là một nghệ thuật kích thích con tim và khối óc của những con người bình thường làm những việc phi thường. Để trở thành một nhà lãnh đạo thật không đơn giản, vậy chuyên gia có kinh nghiệm gì trong vấn đề này không ạ? Tôi xin cảm ơn!
    10:30:16/05/2017 Thành viên: Nguyễn Thị Nguyệt Lần đọc:157
  • Chia sẻ để xây dựng đội ngũ nhân viên làm việc hết mình. Chào anh. Hiện nay em đang điều hành một công ty nhỏ về may mặc quần áo thể thao. Anh có thể chia sẻ giúp em làm thế nào để có thể xây dựng một đội ngũ nhân viên làm việc hết mình vì công việc? Em xin cảm ơn!
    10:29:16/05/2017 Thành viên: Phan Huy Dũng Lần đọc:157
  • Làm gì trước khi khởi nghiệp? Để nghiên cứu thị trường, đánh giá một sản phẩm thì cần rất nhiều thời gian và tiền bạc. Chúng em là sinh viên, kinh nghiệm thì chưa có, tiền bạc cũng rất hạn chế do vậy chúng em cần phải làm gì trước khi khởi nghiệp. Rất mong chuyên gia tư vấn giúp chúng em. Em trân thành cảm ơn!
    04:21:15/05/2017 Thành viên: Hương Vũ Lần đọc:109
  • Giảm rủi do tình trạng cá lớn nuốt cá bé? Để giảm sức ép của nguồn vốn bằng cách liên kết, nhưng em thấy có nhiểu rủi do bởi dễ xảy ra tình trạng “cá lớn nuốt cá bé”, xử lý vấn đề này theo anh nên làm thế nào?
    04:19:15/05/2017 Thành viên: Nguyễn Huy Biển Lần đọc:103
  • Nhà đầu tư thiên thần tương lai. Tôi có nên yêu cầu nhà đầu tư thiên thần tương lai hoặc nhà đầu tư mạo hiểm ký Thỏa thuận không tiết lộ để họ không đánh cắp ý tưởng của tôi không?
    09:08:12/05/2017 Thành viên: Nguyễn Hồng Điệp Lần đọc:152
  • Giao việc cho người khác. Thưa chuyên gia, làm thế nào để cảm thấy thoải mái khi giao công việc cho người khác. Tôi xin cảm ơn.
    02:51:05/05/2017 Thành viên: Nguyễn Thị Nguyệt Lần đọc:100
  • Kết quả hiển thị 181-200 (trên 1204)
     |<  <  6 - 7 - 8 - 9 - 10 - 11 - 12 - 13 - 14 - 15  >  >| 

CGCC. Vũ Khoan

Nguyên Phó Thủ tướng phụ trách kinh tế đối ngoại V...

TS. Cao Sĩ Kiêm

Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam...

TS. Lê Đăng Doanh

Nguyên cố vấn ban kinh tế chính phủ. Nguyên là Vi...

PGS.TS.Trần Đình Thiên

Viện trưởng Viện Kinh tế Việt Nam, Chủ tịch Hội đồ...

PGS.TS. Phạm Bích San

Phó tổng thư ký Hội liên hiệp Khoa học và Kỹ thuật...

Danh sách chuyên gia